Vortrag Innere Führung: Persönlichkeitsentwicklung ist immer im Fluss

Als Workshop konzipiert und von Psychologe Dr. Simon Hahnzog geleitet, wurden die Teilnehmenden beim dritten Event der Vortragsreihe „Future Skills: Innere Führung und Persönlichkeitsentwicklung“ am Zentrum für Weiterbildung und Wissenstransfer (ZWW) kurzweilig an die polydynamische Persönlichkeitstheorie herangeführt, um die Führung des eigenen inneren Teams künftig wirksam gestalten zu können.

Persönlichkeit ist nach den Worten von Dr. Simon Hahnzog ein ambivalentes Konstrukt: Sie ist immer gleichbleibend und zugleich variabel, geprägt durch Sozialisation und die Fülle der Erlebnisse und Erfahrungen. Daher ist Persönlichkeitsentwicklung niemals abgeschlossen. Anhand eines Rückblickes auf die verschiedenen Theorien großer Denker aus der Vergangenheit konnten die Teilnehmenden feststellen: Fast ausschließlich wurde Persönlichkeit immer als Vielgestaltiges betrachtet. Heute konstatiert Dr. Simon Hahnzog wertfrei:

Persönlichkeit besteht aus einzelnen Anteilen und sie alle haben ihre Berechtigung, bringen Möglichkeiten und jeweils eigene Ressourcen mit sich. So habe auch jede Schattenseite ihre Berechtigung, jede Trägheit bringe etwas Positives hervor. Vorausgesetzt wir schaffen es, jeden Anteil in der richtigen Situation einzusetzen und zur Geltung zu bringen.

Eine aufmerksame Stille breitete sich im Raum aus, als Dr. Simon Hahnzog aus einem seiner Bücher eine Stelle über das „Stimmengewirr verborgener Anteile“ vorlas, um gleich darauf in eine lebendige Diskussion über die Risiken und Möglichkeiten verschiedener Persönlichkeitsanteile überzugehen. Am Ende blieb die wichtigste Aufgabe jedem Teilnehmenden selbst überlassen – die Frage, welche Anteile jeder Mensch mit sich trägt und ob es gelingen wird, diese achtsam im richtigen Moment einzusetzen – also sein Innerstes selbst zu führen.

Persönlichkeitsentwicklung ist folglich immer eine Annäherung an die Frage „Wer bin ich?“. Die schmunzelnde Antwort von Dr. Simon Hahnzog: „Wir sind viele.“

Dr. Simon Hahnzog ist am ZWW seit vielen Jahren als Dozent in der Ausbildung zum Coach und zum Business Transformation Coach sowie im neuen Zusatzseminar Systemischer Refresher tätig.

Wir bedanken uns bei allen Teilnehmenden, die den Workshop mit ihrer Offenheit und Diskussionsfreudigkeit zu einem inspirierenden Abend gemacht haben, bei dem viele neue Impulse und Anregungen geteilt wurden. Die Anmeldung zu allen weiteren Vorträgen aus der Reihe „Future Skills“ des ZWW finden Sie auf dieser Seite.